Stellenbeschreibung

Für die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH besetzen wir im Bereich Digital Entertainment folgende Position:

QA & Release Manager (m/w/d)

Als QA & Release Manager (m/w/d) unterstützt du maßgeblich bei der Qualitätssicherung sowie dem Testing aller Applikationen und Plattformen die unser Unternehmen im Rahmen des neuen Streaming Projektes etabliert.

Das erwartet dich bei uns

  • Du bist verantwortlich für die Qualitätskontrolle unserer produktiven Dienste und stellst dabei sicher, dass Lauffähigkeit und Performance der App jeder Zeit gegeben sind.
  • Du entwickelst neue Geschäftsmodelle und Revenue Streams und bist verantwortlich für den Aufbau weiterer Kooperationen, Affiliates und Wachstumsinitiativen.
  • Du führst regelmäßige Testings und Monitoring-Maßnahmen durch.
  • Du unterstützt im CRM, insbesondere im First Level Support.
  • Du führst regelmäßige CRM Kampagnen, Newsletter Initiativen, sowie Retention Kampagnen durch.
  • Du arbeitest bei der Betreuung und dem Betrieb der App in allen Distributionskanälen und App Stores mit.
  • Du bist verantwortlich für das Rollout und Release Management von einer oder mehreren B2C Diensten.
  • Du führst Kundenanalysen zur Ermittlung von Trends und Möglichkeiten zur Generierung von Einnahmen durch.
  • Du hast ein besonderes Augenmerk auf die Kundenbewertungen, allgemeine Kundenzufriedenheit, sowie unsere Service Erreichbarkeit und versuchst diese stetig zu verbessern.
  • Du betreust unsere App Stores inklusive aller Rechte und Pflichten.

Das bringst du mit

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medien.
  • Du bringst Berufserfahrung in der App- oder Software Branche mit oder hast bereits in einem Entwickler-Umfeld gearbeitet.
  • Du verfügst über Kenntnisse  zu relevanten CRM Tools und der damit einhergehenden Metriken (auch im technischen Sinne).
  • Du bist erfahren mit „App Economy“ und kennst dich bei der Funktionsweise von App-Stores aus.
  • Du arbeitest gewissenhaft, sehr genau und lösungsorientiert und behältst auch unter Druck einen kühlen Kopf.
  • Du bist kritikfähig, sicher im Auftreten und ein guter Teamplayer.
  • Du verfügst über exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.

Tagtäglich informieren wir die Österreicher:innen und übernehmen Verantwortung – auch beim Thema Gesundheit. Um unsere Kolleg:innen zu schützen, setzen wir daher auf Bewerber:innen, die bereits gegen Covid-19 geimpft oder bereit sind, sich impfen zu lassen.

Das bieten wir dir

  • Wir bieten flache Hierarchien, eine familiäre Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem engagierten Team im Herzen der größten TV-Sendergruppe Österreichs.
  • Wir sind ein Team aus GAMECHANGERN und Enthusiasten, das seine Erfolge zu feiern weiß.
  • Man darf sich auf eine offene Unternehmenskultur per „Du“ ohne Dresscode im
    dynamischen Umfeld der Medienbranche freuen.
  • Mit unserem 4DESKCHANGER-Konzept bieten wir unserem Team flexibles Arbeiten von Zuhause oder Remote an.

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Bruttomindestgehalt bei € 35.000,- liegt. Selbstverständlich berücksichtigen wir aber die individuellen Qualifikationen und sind zu einer entsprechenden Überzahlung bereit, Details besprechen wir gerne persönlich.

Du hast Lust auf diese neue berufliche Herausforderung? Überzeuge uns und bewirb dich noch heute über unser Jobportal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.

Wir, die ProSiebenSat.1 PULS 4 GmbH, sind Österreichs größte Privat-TV-Sendergruppe. Mit unseren Sendermarken ATV, ATV 2, PULS 4 und PULS 24 agieren wir erfolgreich in der österreichischen Medienlandschaft. Doch wir sind weit mehr als Fernsehen: Wir verfolgen in einem sich ständig wandelnden Markt konsequent die digitale Transformation und stehen neuen Wegen und Strategien offen gegenüber. Nur wer die bestehenden Regeln neu definiert, spielt morgen noch mit. „Change the game. Break the rules“ ist unser Leitsatz.